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贵港市平南:“乡镇大比拼”引领“争先大赶超”

时间:2022-06-22 21:46:04来源:中国乡村振兴网作者:贵港市委农办

“我们在‘乡镇比拼大行动’中获得了4面‘流动红旗’,大家的积极性更加高涨了!”看着墙上熠熠闪光的“流动红旗”,平南县丹竹镇党委书记卓军祥表示,要铆足干劲再努力,在补齐短板弱项上狠下功夫,推动各项工作齐头并进,把这面红旗扛下去。

近年来,为进一步激励广大党员干部新时代新担当新作为,平南县突出党建引领,围绕“党的建设、乡村振兴、经济项目、基层治理、创新争优”五大板块内容,创新开展“乡镇比拼大行动”,通过设“擂”比武,确立奖优罚劣的鲜明导向,激励乡镇领导班子和党员干部担当尽责、创先争优,推动各项工作干在实处、走在前列,在实现农村基层党建“整乡推进、整县提升”中打造一支政治过硬、本领高强的乡村振兴铁军队伍。

“‘乡镇比拼大行动’目标清晰、任务明确,每季度评比都能及时找出差距和不足,对于业务不过关或不熟悉之处,加强学习、立行立改。”官成镇党委组织委员庞永亨说。前不久,他刚从县直部门调任乡镇党委组织委员,通过对标对表“乡镇比拼大行动”目录,很快地适应了新岗位、融入了新环境。

为推动工作落实落细,平南县建立“乡镇比拼大行动”项目化清单,根据基层党建重点任务、全面推进乡村振兴等目标任务,科学设置比拼内容,分5类大项70多个小项,细化重点工作内容、路径、目标各项要求,实行100分制量化评分制,采用扣分、加分方式计分,严格从正反向赋分,确保比拼方向明、程序清、计划实、落点准。

同时,平南县结合“难点问题书记一线办”党建工作平台,压实主体责任,推动各乡镇(街道)党(工)委书记对重点指标进展情况进行跟踪分析,每月根据工作需要召开研讨会议,分析研判工作推进情况和下一步工作举措,采取“时间表+路线图+责任人”的形式,进一步强化动态监测考评。

“我们把‘大比拼’纳入党委、政府工作的重要日程,纳入干部绩效考核的重要内容,年初定标兵、树标杆,日常工作中定期跟踪监测、定期反馈进度,做到经常研究、认真分析、主动汇报、及时整改,确保各项工作稳步推进,营造比学赶超的浓厚氛围。”思界乡党委副书记李卓林介绍说。

平南县坚持以实绩为评选导向,构建随机考评、专项考评、分类考评、联合考评为依托的“四合一”综合考评体系,常态化深入乡镇(街道)了解项目进展、工作成效等方面情况,通过日常了解、核实甄别、分析研判等途径,开展一季度“一比拼、一排名、一通报”。对于季度内评比得分排名前5名的乡镇(街道),授予“季度先锋”乡镇(街道)流动红旗;对于季度内评比得分排名后3名且低于80分的乡镇(街道),给予黄牌警告。出现违反廉洁自律、乡镇社会治安综合治理事项、安全生产事项等“一票否决”情形的,一律不得列入奖励范围。

自开展“乡镇比拼大行动”以来,平南县各乡镇(街道)立足自身优势,抓住机遇奋勇争先,比出信心、拼出状态、干出实绩,逐步形成了勇于担当、你追我赶、争先进位的发展氛围,凝聚起全县高质量发展巨大合力。2021年,平南县评选出5名年度一等等次乡镇(街道),二等等次乡镇(街道)9名。

“为强化‘乡镇比拼大行动’结果运用,我们将评比结果作为衡量班子整体合力、评价干部政绩的重要依据,直接与乡镇(街道)年度绩效考评、领导班子和领导干部年度考核、推优评先、提拔晋升、相关财政资金分配等挂钩,鼓励先进、鞭策后进,双向激励干部担当作为。”平南县委组织部副部长梁耀妮表示。

截至目前,平南县以“乡镇比拼大行动”为抓手,开展“三清三拆”村屯4000多个,解决项目建设、产业发展等问题150多个,连续3年超前超额完成村级集体经济发展任务、100万元以上村5个,财政收入25.3亿元,同比增长6.2%,地区生产总值突破300亿元,同比增长5%。安怀镇新益村被列为自治区乡村振兴改革集成优秀试点村,平南街道月亮湾社区获评全国学雷锋志愿服务“四个100”先进典型。


总监审姚卜成
监 审韩世雄
 
责任编辑林凡建
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贵港市平南:“乡镇大比拼”引领“争先大赶超”

时间:2022-06-22 21:46:04

来源:中国乡村振兴网

作者:贵港市委农办

“我们在‘乡镇比拼大行动’中获得了4面‘流动红旗’,大家的积极性更加高涨了!”看着墙上熠熠闪光的“流动红旗”,平南县丹竹镇党委书记卓军祥表示,要铆足干劲再努力,在补齐短板弱项上狠下功夫,推动各项工作齐头并进,把这面红旗扛下去。

近年来,为进一步激励广大党员干部新时代新担当新作为,平南县突出党建引领,围绕“党的建设、乡村振兴、经济项目、基层治理、创新争优”五大板块内容,创新开展“乡镇比拼大行动”,通过设“擂”比武,确立奖优罚劣的鲜明导向,激励乡镇领导班子和党员干部担当尽责、创先争优,推动各项工作干在实处、走在前列,在实现农村基层党建“整乡推进、整县提升”中打造一支政治过硬、本领高强的乡村振兴铁军队伍。

“‘乡镇比拼大行动’目标清晰、任务明确,每季度评比都能及时找出差距和不足,对于业务不过关或不熟悉之处,加强学习、立行立改。”官成镇党委组织委员庞永亨说。前不久,他刚从县直部门调任乡镇党委组织委员,通过对标对表“乡镇比拼大行动”目录,很快地适应了新岗位、融入了新环境。

为推动工作落实落细,平南县建立“乡镇比拼大行动”项目化清单,根据基层党建重点任务、全面推进乡村振兴等目标任务,科学设置比拼内容,分5类大项70多个小项,细化重点工作内容、路径、目标各项要求,实行100分制量化评分制,采用扣分、加分方式计分,严格从正反向赋分,确保比拼方向明、程序清、计划实、落点准。

同时,平南县结合“难点问题书记一线办”党建工作平台,压实主体责任,推动各乡镇(街道)党(工)委书记对重点指标进展情况进行跟踪分析,每月根据工作需要召开研讨会议,分析研判工作推进情况和下一步工作举措,采取“时间表+路线图+责任人”的形式,进一步强化动态监测考评。

“我们把‘大比拼’纳入党委、政府工作的重要日程,纳入干部绩效考核的重要内容,年初定标兵、树标杆,日常工作中定期跟踪监测、定期反馈进度,做到经常研究、认真分析、主动汇报、及时整改,确保各项工作稳步推进,营造比学赶超的浓厚氛围。”思界乡党委副书记李卓林介绍说。

平南县坚持以实绩为评选导向,构建随机考评、专项考评、分类考评、联合考评为依托的“四合一”综合考评体系,常态化深入乡镇(街道)了解项目进展、工作成效等方面情况,通过日常了解、核实甄别、分析研判等途径,开展一季度“一比拼、一排名、一通报”。对于季度内评比得分排名前5名的乡镇(街道),授予“季度先锋”乡镇(街道)流动红旗;对于季度内评比得分排名后3名且低于80分的乡镇(街道),给予黄牌警告。出现违反廉洁自律、乡镇社会治安综合治理事项、安全生产事项等“一票否决”情形的,一律不得列入奖励范围。

自开展“乡镇比拼大行动”以来,平南县各乡镇(街道)立足自身优势,抓住机遇奋勇争先,比出信心、拼出状态、干出实绩,逐步形成了勇于担当、你追我赶、争先进位的发展氛围,凝聚起全县高质量发展巨大合力。2021年,平南县评选出5名年度一等等次乡镇(街道),二等等次乡镇(街道)9名。

“为强化‘乡镇比拼大行动’结果运用,我们将评比结果作为衡量班子整体合力、评价干部政绩的重要依据,直接与乡镇(街道)年度绩效考评、领导班子和领导干部年度考核、推优评先、提拔晋升、相关财政资金分配等挂钩,鼓励先进、鞭策后进,双向激励干部担当作为。”平南县委组织部副部长梁耀妮表示。

截至目前,平南县以“乡镇比拼大行动”为抓手,开展“三清三拆”村屯4000多个,解决项目建设、产业发展等问题150多个,连续3年超前超额完成村级集体经济发展任务、100万元以上村5个,财政收入25.3亿元,同比增长6.2%,地区生产总值突破300亿元,同比增长5%。安怀镇新益村被列为自治区乡村振兴改革集成优秀试点村,平南街道月亮湾社区获评全国学雷锋志愿服务“四个100”先进典型。


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