巩固拓展脱贫成果
全面推进乡村振兴
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全面推进乡村振兴

广西田阳:“全链条式”解决搬迁群众后续发展问题

时间:2022-09-01 10:31:00来源:中国乡村振兴网作者:黄政权 黄国顺

近年来,百色市田阳区把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接放在突出位置,在易地扶贫搬迁工作实现“搬得出”的目标后,将易地搬迁工作重心从“搬得出”向“稳得住、有就业、逐步能致富”转变,以产业扶持为根本、以就业扶持为支撑、以基层治理为保障,“全链条式”解决搬迁群众后续发展问题。

推行“新三民”模式,解决增收难、就业难、办事难。田阳区通过产业富民、就业安民、服务便民等“新三民”模式,帮助搬迁群众解决增收难、就业难、办事难。

产业富民,破解“增收难”。该区在易地搬迁安置点附近建设20万亩农林生态脱贫产业核心示范区,组织搬迁群众以“飞地”方式参与示范区建设和经营,并以股权量化形式给6063户易地搬迁户每户配置1亩的芒果经营权,经营权10年。从2022年起,将连续七年为6063户搬迁户带来1000元/年的产业项目分红,实现搬迁群众户户有产业增收的目标。

就业安民,破解“就业难”。该区先后打造了新山铝产业示范园、深百众创产业园等园区,推动吉利百矿年产1000万只低压铸造铝合金轮毂项目落地投产,为群众提供大量就业岗位。此外,该区在安置点附近配套建设1万亩的集劳动密集型和农林产品精深加工的深百众创产业园,吸引了39家企业进驻,吸纳易地搬迁劳动力526人,在安置区内及其周边创办就业帮扶车间19家,田州古城、农贸批发市场等也提供大量就业岗位。搬迁群众每年可务工8—10个月,每月收入可达2000—3000元。

服务便民,破解“办事难”。该区创新推行“农事城办”服务模式,在易地安置集中的社区建设“农事城办”服务中心,由教育、人社等部门干部到服务中心各窗口办公,为安置点搬迁居民提供“一站式办理”综合服务,让群众办事“零跑腿”。目前,“农事城办”服务中心可为搬迁群众办理13大项45小项业务,搬迁群众办事“不回村镇、不进部门、不出社区”。

建立健全后续帮扶公共服务,确保群众融得进来、住得放心。该区不断建立健全易地扶贫搬迁后续帮扶公共服务,确保群众融得进来、住得放心。先后在老乡家园安置点内建设2所幼儿园、1所小学、1所中学、1所高中,有效解决搬迁群众子女“上学难”问题。建设1所卫生院,配备专职医务人员和各类医疗设施设备,有效解决搬迁群众“看病难”的问题。同时,建设警务服务室、自助银行服务点、商场、超市、公交站、运动场、舞台等便民服务设施,不断满足搬迁群众生产生活所需。

“党建引领,自治融合”,提升搬迁群众获得感、幸福感、安全感。该区在全区3个安置点设立2个社区党委,并选优配强“两委”班子,以网格为单元共设12个党支部,各党支部下以楼宇为单元共设63个党小组,形成“党委建在易地扶贫搬迁工作上、党总支部建在安置点上、党支部建在网格上、党小组建在楼栋上”的组织架构;实行“网格化”管理,将安置点划分为10个中网格45个小网格,并配备55个网格员,推行“一格四员”管理模式(即网格管理员、网格协管员、网格警务员、网格监督员),开展以“居务联议、政策联宣、矛盾联调、治安联防、文明联创”为主要内容的网格居民自治活动,不断提升社区综合治理能力。

田阳区在自治区2021年度市县巩固脱贫攻坚成果后评估综合评价中被评为“好”等次,实现“六连好”;荣获2021年度自治区实施乡村振兴战略实绩考核优秀县,连续两年获评“优秀”;老乡家园三期获评为全国“十三五”美丽搬迁安置区;易地安置点“农事城办”经验得到国家发改委通报表扬(《“十四五”时期易地扶贫搬迁后续扶持工作指引》第31期),并在全国宣传推广。(作者单位:广西壮族自治区百色市田阳区委宣传部)

责任编辑朱峰
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广西田阳:“全链条式”解决搬迁群众后续发展问题

时间:2022-09-01 10:31:00

来源:中国乡村振兴网

作者:黄政权 黄国顺

近年来,百色市田阳区把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接放在突出位置,在易地扶贫搬迁工作实现“搬得出”的目标后,将易地搬迁工作重心从“搬得出”向“稳得住、有就业、逐步能致富”转变,以产业扶持为根本、以就业扶持为支撑、以基层治理为保障,“全链条式”解决搬迁群众后续发展问题。

推行“新三民”模式,解决增收难、就业难、办事难。田阳区通过产业富民、就业安民、服务便民等“新三民”模式,帮助搬迁群众解决增收难、就业难、办事难。

产业富民,破解“增收难”。该区在易地搬迁安置点附近建设20万亩农林生态脱贫产业核心示范区,组织搬迁群众以“飞地”方式参与示范区建设和经营,并以股权量化形式给6063户易地搬迁户每户配置1亩的芒果经营权,经营权10年。从2022年起,将连续七年为6063户搬迁户带来1000元/年的产业项目分红,实现搬迁群众户户有产业增收的目标。

就业安民,破解“就业难”。该区先后打造了新山铝产业示范园、深百众创产业园等园区,推动吉利百矿年产1000万只低压铸造铝合金轮毂项目落地投产,为群众提供大量就业岗位。此外,该区在安置点附近配套建设1万亩的集劳动密集型和农林产品精深加工的深百众创产业园,吸引了39家企业进驻,吸纳易地搬迁劳动力526人,在安置区内及其周边创办就业帮扶车间19家,田州古城、农贸批发市场等也提供大量就业岗位。搬迁群众每年可务工8—10个月,每月收入可达2000—3000元。

服务便民,破解“办事难”。该区创新推行“农事城办”服务模式,在易地安置集中的社区建设“农事城办”服务中心,由教育、人社等部门干部到服务中心各窗口办公,为安置点搬迁居民提供“一站式办理”综合服务,让群众办事“零跑腿”。目前,“农事城办”服务中心可为搬迁群众办理13大项45小项业务,搬迁群众办事“不回村镇、不进部门、不出社区”。

建立健全后续帮扶公共服务,确保群众融得进来、住得放心。该区不断建立健全易地扶贫搬迁后续帮扶公共服务,确保群众融得进来、住得放心。先后在老乡家园安置点内建设2所幼儿园、1所小学、1所中学、1所高中,有效解决搬迁群众子女“上学难”问题。建设1所卫生院,配备专职医务人员和各类医疗设施设备,有效解决搬迁群众“看病难”的问题。同时,建设警务服务室、自助银行服务点、商场、超市、公交站、运动场、舞台等便民服务设施,不断满足搬迁群众生产生活所需。

“党建引领,自治融合”,提升搬迁群众获得感、幸福感、安全感。该区在全区3个安置点设立2个社区党委,并选优配强“两委”班子,以网格为单元共设12个党支部,各党支部下以楼宇为单元共设63个党小组,形成“党委建在易地扶贫搬迁工作上、党总支部建在安置点上、党支部建在网格上、党小组建在楼栋上”的组织架构;实行“网格化”管理,将安置点划分为10个中网格45个小网格,并配备55个网格员,推行“一格四员”管理模式(即网格管理员、网格协管员、网格警务员、网格监督员),开展以“居务联议、政策联宣、矛盾联调、治安联防、文明联创”为主要内容的网格居民自治活动,不断提升社区综合治理能力。

田阳区在自治区2021年度市县巩固脱贫攻坚成果后评估综合评价中被评为“好”等次,实现“六连好”;荣获2021年度自治区实施乡村振兴战略实绩考核优秀县,连续两年获评“优秀”;老乡家园三期获评为全国“十三五”美丽搬迁安置区;易地安置点“农事城办”经验得到国家发改委通报表扬(《“十四五”时期易地扶贫搬迁后续扶持工作指引》第31期),并在全国宣传推广。(作者单位:广西壮族自治区百色市田阳区委宣传部)

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